勇者無所懼 山高人為峰。為進一步豐富主題黨日活動內容，激勵大家學習勇敢、堅持、迎難而上的攀登精神，8月25日，德陽市保安服務有限公司組織全體黨員及部分群眾開展“砥礪前行，不忘初心”《珠峰隊長》觀影活動?！　‰娪啊吨榉尻犻L》展示了普通人圓夢珠峰的光榮時刻，詮釋了探索求真、不畏艱難、勇攀高峰的攀登精神。影片中全員歷經重重困難，越過重重冰川，成功登頂，成為19年全球首個登頂珠峰的隊伍，把五星紅旗插到峰頂。這部影片也成為華語電影史上“最高難度”的紀錄片——創下在8470米以上最高海拔完成無人機起飛航拍的新紀錄影片?！　∮^影結束后，大家紛紛表示，影片中人物在攀登中的探索求真、不畏艱難、勇攀高峰的攀登精神，讓我們深深觸動，從中汲取了攀登的力量，要在艱苦奮斗中踐行使命擔當，在勇攀高峰中煉就過硬本領?！　⊥ㄟ^本次觀影活動的開展，進一步激發了廣大黨員職工的愛國熱情，以更加昂揚的精神狀態和嚴謹的工作作風，砥礪前行，不忘初心，勇于擔當，甘于奉獻，立足崗位為公司高質量發展貢獻應有的力量。

　　烈日當空，驕陽似火，德陽市近日來連續發布紅色高溫預警，高溫天氣考驗著奮戰在一線的保安人，他們戰高溫、斗酷暑,在“桑拿天”下頂著烈日堅守崗位?！　」竟敝飨x曉瓊一行帶著由德陽市總工會、德陽發展集團發放的防暑降溫物資和領導的深切關懷，前往綿竹、什邡等片區對一線員工進行現場慰問?！　∥繂柦M一行與一線員工親切交談，對他們不畏高溫、兢兢業業的精神給予高度肯定，叮囑大家要進一步增強自我保護意識，在高溫作業時，要做好防暑降溫工作，注意安全、保重身體，繼續發揚不怕苦、不怕累的優秀品質，大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，立足本職、愛崗敬業。此次慰問極大地鼓舞了奮戰在一線的員工的士氣，他們紛紛表示感謝上級單位和公司的關懷，雖然天氣炎熱難耐，但一定會克服酷暑高溫，堅守崗位，確保安全生產?！　”０卜展竟⑶袑嵦岣哒握疚?，認真貫徹落實習近平總書記關于安全生產重要論述精神以及黨中央國務院和省、州、縣黨委政府關于安全生產的決策部署，結合公司實際情況，扎實開展各項工會活動，切實保障在持續高溫天氣下廣大一線職工身心健康和安全生產，引領員工在加速推進高質量發展、高品質生活中展現新風采作出新貢獻。

　　8月16日下午，德陽市保安服務有限公司安全環保委員會在武裝守押基地會議室組織召開線上培訓教育暨安全生產工作會。采取線上集中觀看形式，參加德陽經開區“喊醒”安全生產意識“教會”能力提升暨有限空間作業培訓；線下結合公司實際及近期易發多發事故災害類型進行安全工作部署和強調，全面提升安全生產意識、壓實安全生產責任、提升安全生產效益。公司副總經理兼安委會副主任張玉、白金林，總經理助理馬勇出席會議，并進行工作強調?！　【€上培訓以組織管理人員、一線員工集中觀看經開區安全培訓直播課程為主，對進入有限空間的危險、進入有限空間管理要求、作業許可流程等內容進行學習理解，鞏固提升安全生產意識和安全作業能力。結合培訓學習和近期廣漢有限空間作業中毒、彭州山洪爆發、德陽在建天橋垮塌等省市安全生產事故，分析案例、開展警醒教育，要求全體干部職工務必以高度的政治責任感、使命感對待安全生產，提高全員安全管理意識、安全作業意識，狠抓各項安全工作和防范措施的落實?！　“捉鹆謴娬{，要深刻吸取近期全國和省市發生的安全事故教訓，切實增強政治敏銳性和工作緊迫感，始終將安全生產放在首位，抓好當前、保持常態；要對標落實上級和集團關于安全生產各項部署要求，健全組織架構，強化主體責任，更加形成安全生產有人管、安全責任有人擔的工作新格局；要進一步完善安全責任清單制，細致梳理安全風險點，逐項建立安全風險臺賬，完善處置預案，將安全生產抓細抓實；要進一步增強憂患意識，深入開展安全隱患排查，加大整治力度，始終以“零容忍”的態度和決心筑牢安全防護堤壩。同時，要融合疫情防控繼續加強安防知識學習，確保疫情能防住、經濟能穩住、發展更安全，在“拼經濟搞建設”中體現保安服務公司國有企業最強擔當。

　　8月15日，秋高氣爽，惠風和暢。德陽市保安服務有限公司搬遷新址暨喬遷儀式在市區泰山南路二段733號銀鑫?五洲廣場新辦公區隆重舉行?！　〕前l集團董事長謝莉，城發集團經營管理部部長、公司外部董事唐娟，城發集團財務部部長、公司監事王敏，公司領導班子成員、中層以上干部及各部門員工代表參加喬遷儀式，共同見證這一重要時刻?！　∩衔?時，公司搬遷新址暨喬遷儀式在熱烈的掌聲中正式開始。出席喬遷儀式的領導共同為公司新址揭下彤紅綢帶，預示著全體員工將在集團和公司的堅強領導下，懷揣相同的信念、堅定共同的目標、帶著同樣的激情，同心同行再創更大的輝煌?！　踢w儀式上，城發集團副總經理、公司董事長鐘林發表熱情洋溢的致辭，對集團領導的光臨表示熱烈歡迎，對公安機關和集團公司的關心指導、對社會各界的支持幫助、對全體員工的辛勤付出致以衷心感謝。他表示，公司上下將堅定落實集團“十四五”發展規劃和“轉變作風深化改革提質增效”總體部署，繼續不忘初心、砥礪前行，深入探索公司高質量發展的創新之路、務實之舉，拼經濟、拼作為，為集團發展拼出保安公司更大貢獻；將堅定貫徹“大服務、大安全”思想，繼續提高站位、提升服務，以更強行動協助公安機關維護社會治安，在服務現代化德陽和西部典范城市建設中，彰顯更強國企擔當，為經濟社會安全發展再做更大貢獻！　　城發集團董事長謝莉指出，今天隆重舉行保安服務公司入駐新址喬遷儀式，是對保安服務公司改革創新成果的高度肯定，是對保安服務公司高質量發展“再上層樓”的殷切期待，并代表集團對公司喬遷表示熱烈祝賀。她強調，公司全體干部職工要堅定貫徹落實集團發展戰略，聚焦聚力建設“一流保安服務企業”目標，珍惜成果、再接再厲，突出特色、再創輝煌，在提質增效、轉型升級發展的新征程上譜寫屬于自己的嶄新篇章，為德陽西部典范城市建設拼出保安人更大的貢獻！　　喬遷新址迎來了新機遇、邁上了新征程，掀開了公司高質量發展嶄新的一頁。公司必定更加蒸蒸日上！

　　近日，德陽市保安服務有限公司被德陽市雙擁辦、德陽軍分區表彰為“擁軍優屬先進單位”?！　∫恢币詠?，保安服務公司堅定貫徹落實習近平總書記關于雙擁工作的重要論述，結合保安公司職能特點，強化組織領導，健全工作機制，彰顯國企擔當，多措并舉下好雙擁共建“一盤棋”。扎實落實關于擁軍優屬各項政策，列規劃、騰崗位、留位置、降門檻，在人員編制和崗位安排上優先聘用退伍軍人，幫助其立新業、建新業；扎實助力退伍軍人事業發展，能力提升、實踐鍛煉和培養使用多措融合，激勵退伍軍人“退伍不褪色”、服務地方建設；扎實開展雙擁宣傳活動，利用“八一”建軍節等重要節日，組織開展走訪慰問活動，關心關愛退伍軍人，切實做到“送溫暖、辦實事、解難題”；扎實實施攜手軍企聯動共建行動，積極選派公司退伍軍人員工參加軍分區指導組織的民兵隊伍，承接軍分區的應急任務，共敘軍企“魚水情”，推進共建共融、共同發展?！　s獲“擁軍優屬先進單位”是對公司雙擁工作的高度肯定和殷切期房，保安公司將持續發揮好企業雙擁工作優勢和軍企共建基礎優勢，深入探索雙擁工作新路徑，更加做實擁軍優屬服務工作，攜手開創軍企共建共贏嶄新局面。

　　8月5日，德陽市保安服務有限公司第一屆董事會第一次會議在守押基地會議室召開。城發集團副總經理、公司執行董事兼總經理鐘林、城發集團經營管理部部長、公司外部董事唐娟出席會議。城發集團財務部副部長、公司監事王敏、公司副總經理白金林及各部門負責人列席會議。會議由公司副總經理、工會主席張玉主持?！　h審議了《關于選舉董事長事宜的議案》《關于修訂公司<章程>的議案》等3項議案，各項議案均獲得全體董事的一致同意。隨后，與會董事簽署了董事會決議。唐娟在會上說道，本次董事會召開標志著公司發展邁出新步伐，開啟新征程。我將與大家共同推進保安業務，全力支撐公司發展，和大家共同進步?！　＄娏衷谥v話中表示，公司第一屆第一次董事會順利召開，是公司發展的重要里程碑，標志著公司改革制今年已完全按照國資委要求、按現代企業制度要求改革到位。公司進一步明確了企業分工及授權，權力決策、權力運行完全依法依規，組織架構更加合理，戰略規劃更為清晰，以后大家群策群力，把企業發展得更好。前景美好，未來可期。

　　小暑大暑，上蒸下煮。入夏以來，保安服務公司一線員工依舊頭頂驕陽，在夏季的高溫“烤驗”下堅守崗位?！　∧承^施工現場，公司安全技術防范部施工隊人員仔細檢查維護安防設備。他們要克服烈日的暴曬、超過40度的地表蒸汽，迅速完成檢修。這樣的日常維護每天都在進行?？崾铍y耐，感謝他們的堅守，讓我們的城市越來越有“安全感”！　　熱浪滾滾，公司無人機飛行隊深入鄉村，在艱苦的野外環境下戰炎斗暑，積極響應國家鄉村振興號召，操控植保無人機噴灑農藥，用汗水全力守護農作物的健康生長?！　×胰障?，公司應急救援隊小伙子們依然堅持訓練，每天衣服不知道干濕多少遍。謝謝他們在這樣的高溫天氣還是一如既往地堅持訓練，讓我們的隊伍越來越有“型”！　　7月9日，公司副總經理、工會主席張玉，公司工會副主席謝曉瓊一行分別前往武裝守押基地、戶外作業現場等一線執勤點，代表公司將西瓜、涼茶等防暑降溫物資送到一線員工手中，并仔細慰問一線員工作情況以及存在的困難，向大家不畏高溫、堅守崗位，在確?？蛻魡挝话踩Ｕ?、疫情防控等工作方面所做出的積極努力表示衷心感謝，親切叮囑大家在抓好工作的同時，加強防暑降溫自我安全防范，注重健康、勞逸結合，做到安全工作兩不誤，確保平安度夏?！　∫环莘萸鍥鲶w現了公司對員工一如既往的關心、關愛，大家在感謝公司領導的關心、支持和鼓勵的同時，紛紛表示一定不負期望，克服酷暑高溫，堅守崗位，履職盡責，為公司發展做出貢獻。

　　6月29日上午，德陽市國資委楊鋒副主任帶隊來公司守押基地開展安全生產督導檢查，德陽發展集團安全環保部部長錢英，德陽城發集團副總經理、保安服務公司執行董事兼總經理鐘林及相關人員陪同?！　∈紫?，帶領檢查組參觀了武裝守押基地現金庫、款箱庫、清分室、槍彈室等重點區域。隨后，鐘林向檢查組匯報了公司基本情況及安全生產工作情況，得到了檢查組對公司經營發展和安全生產工作的充分肯定 。

　　六月是全國第二十二個安全生產月，為增強企業員工自我救助意識和自主保安能力，宣傳安全知識，傳播安全文化。6月23日下午，德陽市第六人民醫院醫療救護人員蘇老師走進城市候機樓開展心肺復蘇急救技能培訓，知識講解、實踐操作相結合，幫助德陽候機樓員工精準掌握和提高應急急救技能?！　∨嘤柆F場，蘇老師針對突發事件發生的原因、性質以及特點的分析，細致講解突發事件現場醫療救護的處置原則，傳授突發事件應急知識及心肺復蘇的具體操作規范和技術要領。隨后，受訓人員在老師指導下進行仿真人模擬實操，做到人人掌握、人人學會、人人會用，取得良好的培訓效果?！　ζ髽I員工手把手進行指導　　據悉，緊急傷病事件如嚴重創傷、失血或休克等，在發生后的十分鐘內是急救的關鍵時期，然而以現在大中型城市急救半徑覆蓋能力而言，醫務人員很難在十分鐘內到達救治現場，因此在醫務人員趕到現場前，如能采取及時、正確的應急救護措施，就能為醫院救治贏得寶貴時間，有效地降低死亡率和傷殘率，這十分鐘被稱為“白金十分鐘”。通過開展此次急救科普宣傳培訓，進一步提高了候機樓員工的整體應急急救能力，也為增強群眾自救互救意識起到了示范宣傳作用。

　　近日，在德陽候機樓工作人員的焦急等待中，迎來了三位不一樣的旅客——一位老人及兩位殘疾人士。他們乘坐當日10：30的機場大巴從雙流機場返回德陽。得知這三名旅客的特殊情況后，候機樓工作人員立即聯系大巴車司機，并在下車點及時接應，隨后將他們及其隨身行李護送至回家的車上，讓3名“不一樣”的旅客行程無憂?！　〗陙?，類似的情況數不勝數：“車上有兩位80多歲無人陪同的老人，行動不便，麻煩到機場接應保障一下，謝謝”、“車上有一位聾啞人，已經給旅客寫好了出行紙條，麻煩到機場接應保障一下，謝謝”、“車上有兩名不滿十二周歲的小孩，麻煩到機場接應保障一下，謝謝”……。每一次，德陽候機樓保安人和全體工作人員都用耐心、愛心和專業的服務精神迎送著這些特殊的旅客，并進行電話回訪。這樣有色彩有溫度的服務和幫助，無一例外全部贏得了點贊?！　『驒C樓幫助旅客的好人好事每天都在上演，點滴善舉為愛“擴容”，這樣溫情的一幕幕就如同一縷陽光，從“心”出發，暖意無邊。